ESG – menedżer ds. zrównoważonego rozwoju

1. Zarząd pyta, po co firmie strategia zrównoważonego rozwoju. Co odpowiadasz?

2. Dział marketingu chce reklamować produkt jako „w pełni ekologiczny”, choć trudno to udowodnić. Jak reagujesz?

3. Masz przygotować raport zrównoważonego rozwoju, a potrzebne dane są rozproszone po wielu działach. Jak działasz?

4. ESG to nie tylko środowisko. Który obszar najbardziej Cię interesuje?

5. Pojawiają się sygnały, że jeden z dostawców firmy może nie przestrzegać praw pracowniczych. Co robisz?

6. Jak przekonujesz sceptycznych kierowników działów do zmian w duchu zrównoważonego rozwoju?

7. Czy lubisz pracę z danymi, np. o zużyciu energii, odpadach, emisjach czy różnorodności zatrudnienia?

8. Pracownicy chcą zaangażować się w działania na rzecz lokalnej społeczności. Jak to wspierasz?

9. Inwestor pyta o ryzyka klimatyczne i społeczne związane z działalnością firmy. Jak prowadzisz rozmowę?

10. Co najbardziej motywuje Cię do podjęcia studiów podyplomowych „ESG – menedżer ds. zrównoważonego rozwoju”?